眉山劳务派遣公司分享劳务派遣的优点

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眉山劳务派遣公司分享劳务派遣的优点

来源：www.mshtlw.cn 发布时间：2023-02-24 返回列表

同工不同酬，劳动者易受盘剥。一般来说派遣员工的薪资水平比用人单位的正式职工的薪资水平低两成至3成左右，这主要是用人单位由于要支付给比如说眉山劳务派遣除规定工资待遇(如基本工资、津贴、加班费等)、社保公积金以及奖金福利待遇外，每月还要支付一定的管理费用。眉山劳务派遣公司还分享了用人单位为了压缩成本，不额外增加负担，通过压低薪资水平的办法来达到目的。

；派遣员工的健康得不到保障。由于派遣就业，劳动者不直接为雇主提供劳动，而是为雇主的客户提供服务，出现了“第三者”，形成了三角形关系。这就会产生劳动者易被忽视等弊端，而且由于劳务派遣员工的流动性较大，一些有毒、有害、有辐射的工种产生的职业病在短期内(如半年、一年)不易被发现，眉山劳务派遣讲述了派遣员工的身体健康留下了隐患，等到发病时，已找不到下家。以上就是今日分享的所有内容了，关注眉山劳务派遣公司了解更多的相关内容。

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