2022年，彭山哪里有劳务外包公司？企业之所以会慢慢地调节其用人的方式，大部分还是要考虑到成本费用方面的原因，成本费用关系着企业的利润，也关系着企业的发展，是企业经营管理的重中之重。那什么是劳务外包？劳务外包也是一种灵活用工的方式，劳务外包分享就是，企业可能就某一项业务，与某一企业、个体工商户等签订业务外包合同，由某一个企业，个体工商户等自行完成相应的工作任务，企业也有可能与某一个普通合伙人签订业务合同，由该普通合伙人完成相应的工作任务，此时，与普通合伙人签订合同的，就是属于灵活用工。很多企业也希望可以将部分的工作成成项目或者是任务，随后通过这样的形式外包出去，却不知道，彭山劳务外包能否降低公司用工成本，毕竟降低成本才是决定企业采用何种形式用人的关键。劳务外包能否降低公司用工成本？很多企业都非常的关心，劳务外包能否降低公司用工成本，其实这个是可以的。企业需要缴纳的税种中，企业所得税的占比是比较大的，在采用劳务外包的方式用人的时候，在企业所得税方面，企业根据其所取得的发票，对外支付记录以及合同等相关凭据作为企业所得税税前扣除的凭据，就能享受个人所得税的税前抵扣，那样企业的应税额就会下降，企业的税负就会降低，相当于是减少了企业的用工成本。在社保的购买方面，如果企业是招聘全职来完成工作任务，那样企业是需要为员工缴纳社保的，可是如果企业是通过劳务外包的形式来完成特定工作任务，那样企业和普通合伙人之间，是没有建立任何用工关系的，那样企业就没有社保义务，就算是支付费用劳务报酬所得与企业职工工资是一样的，但是因为不需要缴纳社保，所以企业的人力成本还是减少了的。